Em setembro de 2025, o Movimento pela Equidade Racial (MOVER) lançou um de seus projetos mais ambiciosos: a iniciativa “Mover o seu Futuro”. Na ocasião, foram disponibilizadas mais de 60 mil bolsas de estudo em programas online, abrangendo diversas frentes de atuação, desde o primeiro emprego até cargos de alta liderança.
A ação foi um marco estratégico para o MOVER, alinhada à meta de gerar 3 milhões de oportunidades de capacitação e conexão com o mercado de trabalho para pessoas negras até 2030. Com parceiros de peso como Sebrae, Instituto Four, Movimento Black Money, Estácio e Anhanguera, o programa democratizou o acesso ao conhecimento técnico e socioemocional.
Entre as trilhas oferecidas, destacaram-se formações em tecnologia, idiomas com certificado internacional (MOVER Mundo), liderança de alta performance e suporte para empreendedores (MOVER Mais Negócios). Segundo Luciene Malta, então head de Comunicação do MOVER, o objetivo central foi fortalecer trajetórias individuais para impulsionar mudanças estruturais e duradouras no mercado de trabalho brasileiro.
A iniciativa reforçou o compromisso das 57 empresas associadas ao movimento com a inclusão produtiva e a equidade racial de forma prática e mensurável.
